Gioved\u00ec 25 maggio presso la sede di Mercedes Benz Italia di Giulio Vincenzo Bona 110 a Roma, sono stati presentati i risultati delle attivit\u00e0 laboratoriali degli studenti del Dipartimento di Scienze della Formazione, dell’Universit\u00e0 Roma Tre. L\u2019evento, \u00e8 stato promosso dal Centro di Ricerca C.R.eS. I.E.L.P.O. in collaborazione con la Direzione HR di Mercedes-Benz Italia.<\/p>\n\n\n\n
I progetti presentati hanno accolto i complimenti e ispirato gli applausi dei presenti, oltre a favorire l\u2019emergere di suggestioni e spunti di riflessione ulteriori, nell\u2019ottica di una valida e preziosa collaborazione.<\/p>\n\n\n\n
Questa attivit\u00e0 laboratoriale \u00e8 stata promossa e sviluppata dalle cattedre di Formazione e Sviluppo delle Risorse Umane (prof. Antonio Cocozza) e Organizzazione Aziendale (prof. Fabrizio Dafano).<\/p>\n\n\n\n
I gruppi di lavoro hanno coniugato le conoscenze teoriche apprese dallo studio delle discipline promotrici e teatro dei laboratori, con l\u2019osservazione attenta e la raccolta di elementi utili ad analizzare queste tre configurazioni organizzative, approfondendo tre modelli organizzativi diversi – la Pubblica Amministrazione (Scuola), l\u2019Impresa (Mercedes Benz Italia) e il Terzo Settore (l\u2019UNICEF).<\/p>\n\n\n\n
I lavori emersi sono il risultato dell\u2019efficace integrazione tra conoscenze teoriche ed esperienze organizzative.<\/p>\n\n\n\n
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